Tuyển dụng người nước ngoài vào làm việc tại Việt Nam cần chú ý điều gì?

Việt Nam được bình chọn là 10 quốc gia tốt nhất cho người nước ngoài sinh sống

Thủ tướng: Mở lại một số đường bay nhưng không để tình trạng người nước ngoài vào Việt Nam gây ra ổ dịch mới

Theo nội dung Nghị định số 152/2020/NĐ-CP, lao động là công dân nước ngoài vào làm việc tại Việt Nam theo các hình thức sau: Thực hiện hợp đồng lao động; di chuyển trong nội bộ doanh nghiệp; thực hiện các loại hợp đồng hoặc thỏa thuận về kinh tế, thương mại, tài chính, ngân hàng, bảo hiểm, khoa học kỹ thuật, văn hóa, thể thao, giáo dục, giáo dục nghề nghiệp và y tế; nhà cung cấp dịch vụ theo hợp đồng.

Ngoài ra, còn có các hình thức như chào bán dịch vụ; làm việc cho tổ chức phi chính phủ nước ngoài, tổ chức quốc tế tại Việt Nam được phép hoạt động theo quy định của pháp luật Việt Nam; tình nguyện viên; người chịu trách nhiệm thành lập hiện diện thương mại; nhà quản lý, giám đốc điều hành, chuyên gia, lao động kỹ thuật; tham gia thực hiện các gói thầu, dự án tại Việt Nam; thân nhân thành viên cơ quan đại diện nước ngoài tại Việt Nam được phép làm việc tại Việt Nam theo quy định tại điều ước quốc tế mà Việt Nam là thành viên.

Nghị định quy định trước ít nhất 30 ngày kể từ ngày dự kiến sử dụng người lao động (NLĐ) nước ngoài, người sử dụng lao động (trừ nhà thầu) có trách nhiệm xác định nhu cầu sử dụng NLĐ nước ngoài đối với từng vị trí công việc mà NLĐ Việt Nam chưa đáp ứng được và báo cáo giải trình với Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội hoặc UBND cấp tỉnh nơi người lao động nước ngoài dự kiến làm việc.

Trong quá trình thực hiện, nếu thay đổi nhu cầu sử dụng NLĐ nước ngoài thì người sử dụng lao động phải báo cáo Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội hoặc UBND cấp tỉnh trước ít nhất 30 ngày kể từ ngày dự kiến sử dụng NLĐ nước ngoài.

(Ảnh minh họa)

Nếu NLĐ nước ngoài quy định tại các khoản 3, 4 và 5 Điều 154 của Bộ luật Lao động và các khoản 1, 2, 8, 9, 10, 11, 12 và 13 Điều 7 Nghị định này thì người sử dụng lao động không phải thực hiện xác định nhu cầu sử dụng NLĐ nước ngoài.

Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội hoặc UBND cấp tỉnh chịu trách nhiệm ra văn bản chấp thuận hoặc không chấp thuận về việc sử dụng NLĐ nước ngoài đối với từng vị trí công việc trong thời hạn 10 ngày làm việc kể từ ngày nhận được báo cáo giải trình hoặc báo cáo giải trình thay đổi nhu cầu sử dụng NLĐ nước ngoài.

Nghị định cũng nêu rõ: Trước khi tuyển NLĐ nước ngoài, nhà thầu có trách nhiệm kê khai số lượng, trình độ, năng lực chuyên môn, kinh nghiệm của NLĐ nước ngoài cần tuyển để thực hiện gói thầu tại Việt Nam và đề nghị tuyển NLĐ Việt Nam vào các vị trí công việc dự kiến tuyển NLĐ nước ngoài với Chủ tịch UBND cấp tỉnh nơi nhà thầu thực hiện gói thầu.

Trường hợp nhà thầu có nhu cầu điều chỉnh, bổ sung số lao động đã kê khai thì chủ đầu tư phải xác nhận phương án điều chỉnh, bổ sung nhu cầu lao động cần sử dụng của nhà thầu.

Chủ tịch UBND cấp tỉnh chịu trách nhiệm chỉ đạo các cơ quan, tổ chức của địa phương giới thiệu, cung ứng người lao động Việt Nam cho nhà thầu hoặc phối hợp với các cơ quan, tổ chức ở địa phương khác để giới thiệu, cung ứng NLĐ Việt Nam cho nhà thầu.

Chủ tịch UBND cấp tỉnh xem xét, quyết định việc nhà thầu được tuyển NLĐ nước ngoài vào các vị trí công việc không tuyển được NLĐ Việt Nam nếu không giới thiệu hoặc cung ứng NLĐ Việt Nam được cho nhà thầu. Thời hạn giới thiệu, cung ứng tối đa phụ thuộc số NLĐ Việt Nam đề nghị tuyển: 02 tháng với 500 NLĐ trở lên, 01 tháng đối với 100-500 NLĐ và 15 ngày cho đề nghị tuyển dưới 100 NLĐ.

Chủ đầu tư có trách nhiệm giám sát, yêu cầu nhà thầu thực hiện đúng nội dung đã kê khai về việc sử dụng NLĐ Việt Nam và NLĐ nước ngoài; hướng dẫn, đôn đốc, kiểm tra nhà thầu thực hiện các quy định về tuyển dụng, sử dụng NLĐ nước ngoài làm việc cho nhà thầu theo quy định của pháp luật; theo dõi và quản lý NLĐ nước ngoài thực hiện các quy định của pháp luật. Trước ngày 05 tháng 7 và ngày 05 tháng 01 của năm sau, chủ đầu tư báo cáo về tình hình sử dụng NLĐ nước ngoài của 6 tháng đầu năm và hằng năm.

Người nước ngoài tại Đà Nẵng được xét nghiệm Covid-19 miễn phí Chiều 22/8, nhiều người nước ngoài đang sinh sống trên địa bàn quận Sơn Trà (Đà Nẵng) đã được lấy mẫu xét nghiệm Covid-19 miễn phí.

Người nước ngoài chung tay chống dịch COVID-19 ở Việt Nam Kêu gọi thành lập cộng đồng kỹ sư sản xuất các thiết bị y tế hỗ trợ Việt Nam chống dịch, bỏ tiền túi mua khẩu trang phát miễn phí cho người Việt, hay kêu gọi bạn bè đi hiến máu… Rất nhiều người bạn nước ngoài đã có những đóng góp tích cực trong cuộc chiến chống đại dịch COVID-19 trên lãnh thổ Việt Nam.

Thông tin mới về cấp thị thực cho người nước ngoài vào khu kinh tế cửa khẩu Chính phủ ban hành Nghị định số 75/2020/NĐ-CP quy định chi tiết một số điều của Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Nhập cảnh, xuất cảnh, quá cảnh, cư trú của người nước ngoài tại Việt Nam. Nghị định này quy định về việc người nước ngoài nhập cảnh vào khu kinh tế (KKT) cửa khẩu, KKT ven biển và có hiệu lực thi hành từ ngày 01/7/2020.