Công đoàn triển khai nhiều hoạt động chăm lo người lao động dịp Tết Đinh Mùi
| Tết Việt ấm áp giữa Bentiu: Những “lì xì đỏ” lan tỏa yêu thương Văn hóa Tết thu hút du khách quốc tế |
Chăm lo tới người lao động khó khăn
Theo Phó Chủ tịch Thường trực Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Ngọ Duy Hiểu, các cấp Công đoàn sẽ tổ chức thăm, tặng quà, chúc Tết đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn, thu nhập thấp, có thành tích xuất sắc trong sản xuất, kinh doanh.
Đối tượng được ưu tiên là người lao động bị ảnh hưởng bởi thiên tai, làm việc ở vùng sâu, vùng xa, trong các ngành nghề nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc phải trực, làm việc trong dịp Tết.
![]() |
| Liên đoàn lao động thành phố Hà Nội tặng quà Tết tới công nhân dịp Tết 2026. (Ảnh: T.L) |
Tổng Liên đoàn phối hợp với Ủy ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tham mưu, đề xuất tổ chức các đoàn lãnh đạo Đảng, Nhà nước, Ủy ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc Việt Nam thăm, tặng quà, chúc Tết đoàn viên, người lao động tại những nơi có nhiều người lao động khó khăn, thu nhập thấp.
| Mức chi dự kiến là 2,5 triệu đồng/suất, gồm 2 triệu đồng tiền mặt và 500.000 đồng quà hiện vật. Đối với các hoạt động thăm, tặng quà do các đồng chí Ủy viên Ban Chấp hành Trung ương Đảng, lãnh đạo các cơ quan của Quốc hội, một số bộ, ngành, đại biểu Quốc hội chuyên trách và lãnh đạo Tổng Liên đoàn thực hiện, mức chi dự kiến 1,5 triệu đồng/suất. |
Ở địa phương, các cấp Công đoàn chủ động cân đối nguồn tài chính công đoàn, huy động nguồn lực xã hội để chăm lo đoàn viên, người lao động. Mức chăm lo tối đa là 1 triệu đồng/suất, được thực hiện bằng tiền mặt hoặc chuyển khoản vào tài khoản của đoàn viên, người lao động.
Tại Công đoàn cơ sở, nguồn lực được tập trung cho người lao động khó khăn, thu nhập thấp, bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, bệnh hiểm nghèo, lao động vùng sâu, vùng xa và người dân tộc thiểu số. Công đoàn khuyến khích tặng quà Tết cho 100% đoàn viên nếu nguồn lực cho phép.
Lãnh đạo Tổng Liên đoàn sẽ kết hợp tham dự, động viên đoàn viên, người lao động tại các chương trình “Tết Sum vầy”, “Bữa cơm tất niên Công đoàn” được tổ chức tại công đoàn cơ sở hoặc cấp tỉnh, ngành.
Đa dạng chương trình về quê đón Tết
Cũng theo Phó Chủ tịch Ngọ Duy Hiểu, cùng với hoạt động thăm hỏi, tặng quà, chương trình “Tết Sum vầy” được tổ chức tại các cấp Công đoàn, khu công nghiệp, khu kinh tế, khu chế xuất, khu công nghệ cao và công đoàn cơ sở, có thể kết hợp với “Bữa cơm tất niên Công đoàn” và huy động nguồn lực xã hội, nhất là từ người sử dụng lao động.
![]() |
| Liên đoàn lao động thành phố Hà Nội tổ chức lễ tiễn công nhân về quê đón Tết năm 2026. (Ảnh: T.L) |
Đáng chú ý, chương trình “Chợ Tết Công đoàn - Xuân 2027” trực tiếp sẽ cung cấp các mặt hàng, dịch vụ thiết yếu với giá ưu đãi; tặng phiếu mua hàng, sản phẩm “0 đồng”, giảm giá; đồng thời tổ chức các hoạt động văn hóa, thể thao, tư vấn pháp luật, tư vấn sức khỏe, cấp thuốc, cắt tóc, thay dầu xe máy miễn phí cho đoàn viên, người lao động.
Tổng Liên đoàn sẽ khởi động “Chợ Tết Công đoàn - Xuân 2027” trực tiếp tại Liên đoàn Lao động tỉnh Hưng Yên. Các địa phương, ngành, tập đoàn, tổng công ty căn cứ nguồn lực để tổ chức tại các khu công nghiệp, khu chế xuất hoặc nơi có đông đoàn viên, người lao động. Chương trình chợ Tết trực tuyến cũng được tổ chức theo kế hoạch riêng.
| Một điểm nhấn khác là Tổng Liên đoàn hỗ trợ công đoàn một số tỉnh, thành phố phía Nam tổ chức 2.000 vé tàu hai chiều và 550 vé máy bay hai chiều, đưa, đón đoàn viên, người lao động về quê đón Tết. Điểm đến là khu vực miền Trung gồm Huế, Quảng Trị, Hà Tĩnh, Nghệ An, Thanh Hóa và khu vực miền Bắc. |
Các cấp Công đoàn căn cứ nhu cầu và nguồn lực thực tế để tổ chức “Chuyến xe Công đoàn - Xuân 2027”, “Chuyến tàu Công đoàn - Xuân 2027”, “Chuyến bay Công đoàn - Xuân 2027”, ưu tiên đoàn viên khó khăn hoặc nhiều năm chưa về quê đón Tết.
Với những người không có điều kiện về quê, Công đoàn tổ chức các hoạt động vui Xuân, đón Tết phù hợp. Trường hợp có nhiều đoàn viên, người lao động ở lại, có thể tổ chức chương trình “Tết không xa nhà”, thăm hỏi, tặng quà, tổ chức Tết cho công nhân tại các khu nhà trọ hoặc trên công trường, dự án trước tối 30 Tết, năm nay là 29 tháng Chạp.
Bên cạnh chăm lo trực tiếp, các cấp Công đoàn tăng cường đối thoại, thương lượng với người sử dụng lao động về thời gian nghỉ Tết, kế hoạch trả lương, trả thưởng và chăm lo Tết; đồng thời theo dõi, giám sát việc thực hiện, kịp thời có giải pháp bảo đảm quyền lợi người lao động tại các doanh nghiệp gặp khó khăn, nợ lương, không có khả năng trả thưởng, chủ doanh nghiệp bỏ trốn hoặc giải thể, phá sản.
Kế hoạch cũng yêu cầu triển khai các biện pháp phòng ngừa tranh chấp lao động, ngừng việc tập thể trong dịp Tết, góp phần bảo đảm quyền lợi người lao động, an ninh, trật tự tại địa phương và doanh nghiệp.
Tin bài khác
Phu nhân Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm và Phu nhân Tổng thống Panama tìm hiểu văn hóa các dân tộc Việt Nam
Đa dạng các hình thức giới thiệu tiếng Nga với người Việt Nam






