Kiểm lâm tỉnh Điện Biên khắc phục tình trạng thiếu nhân lực quản lý, bảo vệ rừng

Điện Biên: Đẩy mạnh xử lý và tuyên truyền nhằm hạn chế tình trạng phá rừng làm nương Lực lượng Kiểm lâm tỉnh Điện đã tăng cường công tác quản lý, bảo vệ rừng, xử lý nghiêm những trường hợp phá rừng làm nương rẫy.

Kiểm lâm Mường Nhé tăng cường phòng chống cháy rừng Là địa phương có diện tích rừng lớn song cũng là điểm nóng về tình trạng cháy rừng, chính vì thế lực lượng Kiểm lâm huyện Mường Nhé, tỉnh Điện Biên đã triển khai nhiều biện pháp tích cực trong công tác phòng cháy chữa cháy rừng (PCCR) nhằm giảm thấp nhất những thiệt hai do cháy rừng gây ra.

“Trung bình mỗi công chức kiểm lâm địa bàn phải phụ trách khoảng 3.500ha rừng, cá biệt có những công chức phải phụ trách trên 10.000ha, tỉnh Điện Biên đang phải đối mặt với tình trạng thiếu nhân lực quản lý, bảo vệ rừng” - Đó là những chia sẻ của ông Hà Lương Hồng, Chi cục trưởng Chi cục Kiểm lâm tỉnh khi trao đổi với chúng tôi câu chuyện về nhân lực ngành Kiểm lâm.

Những cung đường tuần tra thường xuyên khó khăn và nguy hiểm

Ông Hà Lương Hồng cho biết: Tỉnh Điện Biên hiện có hơn 415.361ha rừng với 128/129 xã, phường, thị trấn có rừng. Số biên chế được giao của đơn vị là 222 người, song hiện tại đang có 213 biên chế, trong đó biên chế kiểm lâm địa bàn xã là 121 người.

Căn cứ diện tích rừng hiện có, mức độ phức tạp, tính chất, đặc điểm, quy mô hoạt động; phạm vi, đối tượng phục vụ; quy trình quản lý chuyên môn, nghiệp vụ theo quy định của pháp luật chuyên ngành; vị trí việc làm và khối lượng công việc của từng vị trí việc làm, tình hình thực tế sử dụng biên chế được giao thì ngành Kiểm lâm tỉnh còn thiếu 193 biên chế.

Như vậy, với nhu cầu và nhiệm vụ được giao quản lý, bảo vệ rừng rộng lớn, số lượng biên chế mỏng, lại phân bổ dàn trải nên lực lượng kiểm lâm trong tỉnh đang thiếu hụt nghiêm trọng. Thiếu người quản lý, bảo vệ rừng, nhiều công chức kiểm lâm địa bàn đang phải gồng mình làm việc gấp nhiều lần so với nhiệm vụ quy định.

Mặc dù thiếu cán bộ nhưng các buổi tuần tra, kiểm soát, bảo vệ rừng luôn được lực lượng kiểm lâm thực hiện thường xuyên và liên tục

Để bù đắp cho việc thiếu hụt biên chế, lâu nay ngành Kiểm lâm tỉnh Điện Biên đã và đang triển khai nhiều giải pháp linh hoạt, như: nâng cao nghiệp vụ cho công chức kiểm lâm địa bàn, trang bị cơ sở vật chất để nắm bắt thông tin, đồng thời thực hiện luân chuyển công chức kiểm lâm trẻ về cơ sở, ký hợp đồng ngắn hạn... nhằm giải quyết nhiệm vụ quản lý, bảo vệ rừng trước mắt.

Đơn cử như việc cân đối phân bổ và bố trí sử dụng biên chế được giao sao cho hiệu quả, phù hợp. Theo đó, ở những địa bàn có diện tích rừng ít, điều kiện, địa hình thuận lợi, ít xảy ra các vụ việc phức tạp về lâm luật, Chi cục Kiểm lâm sẽ bố trí 1 kiểm lâm viên phụ trách 2 xã, phường, thị trấn. Thông tin từ Chi cục Kiểm lâm tỉnh, thời điểm này, toàn tỉnh có 21 kiểm lâm viên đang phụ trách địa bàn từ 2 xã, phường trở lên nhằm bù đắp chỗ trống do thiếu hụt nhân lực.

Cán bộ kiểm lâm luôn bán sát địa bàn cùng người dân bảo vệ rừng

Một giải pháp nữa cũng được ngành Kiểm lâm chú trọng là tăng cường ứng dụng khoa học kỹ thuật, công nghệ thông tin giúp giảm tải sức lao động. Hiện nay, ngoài sử dụng công nghệ viễn thám GIS, Chi cục Kiểm lâm tỉnh đã cài đặt phần mềm di động cho 100% công chức kiểm lâm; trang bị máy flycam, bộ đàm cầm tay cho 10/10 Hạt Kiểm lâm và phòng chuyên môn đầu tư lắp đặt 3 biển báo hiệu cấp dự báo cháy rừng tự động tại các Hạt Kiểm lâm: Nậm Pồ, Mường Nhé và Ðiện Biên.

Dù linh hoạt nhiều giải pháp nhưng tình trạng thiếu hụt nhân lực kiểm lâm sẽ tạo nên "lỗ hổng" dẫn đến hiệu quả quản lý và bảo vệ rừng còn gặp muôn vàn khó khăn. Thực tế cho thấy, tình hình vi phạm lâm luật ngày càng có tính chất phức tạp, trong khi việc cùng một lúc phải phụ trách nhiều địa bàn hay phải quản lý hàng chục ngàn héc ta rừng thì kiểm lâm địa bàn khó có thể quán xuyến hết công việc được giao. Theo thống kê của Chi cục Kiểm lâm, năm 2021 toàn tỉnh xảy ra 319 vụ vi phạm Luật Lâm nghiệp; năm 2022 xảy ra 358 vụ. Riêng từ đầu năm 2023 đến nay toàn tỉnh cũng đã xảy ra 345 vụ vi phạm.

Ngoài ra lực lượng kiểm lâm các huyện biên giới thường xuyên phối hợp với lực lượng vũ trang tuần tra các khu rừng khu vực biên giới

Từ nhiều năm nay việc tăng biên chế cho ngành Kiểm lâm gặp nhiều khó khăn do thực hiện tinh giản biên chế theo chủ trương chung. Thêm vào đó, giai đoạn 2018 - 2023 toàn ngành có 10 người xin chuyển công tác và 1 người xin thôi việc khiến nhân lực càng trở nên thiếu hụt.

Ông Hà Lương Hồng cho biết thêm: Đơn vị đã đề xuất không thực hiện cắt giảm biên chế công chức thuộc Chi cục Kiểm lâm trong giai đoạn 2023 - 2026; đồng thời đề nghị xem xét bổ sung nguồn lực nhằm đảm bảo yêu cầu nhiệm vụ, phù hợp với điều kiện tình hình thực tiễn địa phương, trong đó tập trung ưu tiên bố trí đủ lực lượng cho kiểm lâm địa bàn cấp xã.

Trên thực tế, công tác bảo vệ rừng không chỉ của riêng lực lượng kiểm lâm, mà là nhiệm vụ chung của toàn xã hội. Tuy nhiên, với vai trò là lực lượng nòng cốt, bài toán nguồn nhân lực cho ngành Kiểm lâm cũng cần sớm có lời giải./.

Điện Biên chủ động phòng chống cháy rừng Với phương châm phòng là chính, công tác phòng chống cháy rừng (PCCCR) và quản lý bảo vệ rừng mùa hanh khô đang được cấp ủy, chính quyền, lực lượng kiểm lâm cùng người dân toàn tỉnh Điện Biên thực hiện nghiêm túc.

Nậm Pồ giữ màu xanh cho biên cương Là huyện nghèo biên giới, trong những năm qua bên cạnh phát triển kinh tế xóa đói giảm nghèo Nậm Pồ (Điện Biên) đã triển khai nhiều hoạt động thiết thực nhằm tăng cường công tác quản lý, bảo vệ và phát triển rừng